LEAP HR Fertigung 2024

LEAP HR Manufacturing 2024 – Kommen Sie zu Augmentir bei Leap HR neunter jährlicher Fertigungsgipfel und erfahren Sie mehr über vernetztes Humankapitalmanagement, Lernen im Arbeitsfluss und KI-gesteuerte berufliche Entwicklung. Dies ist die beste Gelegenheit, sich mit anderen HR-Experten und Führungskräften aus der Fertigungsindustrie zu treffen und zu erfahren, wie verschiedene Organisationen Arbeitsbeziehungen fördern, die Auswirkungen lähmender Talentknappheit abmildern, Engagement-Strategien überarbeiten, sich gegen Qualifikationslücken zukunftssicher machen und die nächste Generation von Arbeitskräften für die Fertigungsindustrie gewinnen.

Warum teilnehmen?

Verpassen Sie nicht dieses exklusive Forum, das auf die Fertigungsindustrie zugeschnitten ist. Der LEAP HR Manufacturing 2024 Summit bringt Teilnehmer mit zukunftsorientierten HR-Führungskräften zusammen, die radikale Strategien zur Steigerung des Geschäfts- und Mitarbeiterwerts umsetzen.

• Erhalten Sie Zugang zu disruptive Lösungen für Ihre HR-Herausforderungen und knüpfen Sie dauerhafte Kontakte zu Branchenkollegen.
• Machen Sie mit und hören Sie Über 30 exklusive Fallstudien, die den transformativen Weg von HR-Führungskräften veranschaulichen im Jahr 2024.
• Verlassen Sie das Haus mit einem Robustes Netzwerk aus über 100 HR-Kollegen aus der Fertigung, bereit, die Zukunft der Arbeit zu meistern.

LEAP HR Manufacturing 2024 bietet Branchenexperten die Möglichkeit, sich mit anderen HR-Leitern zu treffen, die sich mit den Feinheiten der Verwaltung einer arbeitsintensiven, hochqualifizierten Belegschaft in der Fertigung auseinandersetzen. Die Teilnehmer profitieren von anregenden Fallstudien und handlungsorientierten Diskussionen, bei denen jede erzählte Geschichte konkrete Geschäftsverbesserungen bringt. Wählen Sie aus drei Hauptsitzungstypen:

• Entdecken
• Entwickeln
• Aktion

Dort können Branchenexperten den angesehensten Führungskräften in der Fertigungsindustrie zuhören, wie sie ihre Geschichten darüber erzählen, wie sie ihre dringendsten HR-Herausforderungen gelöst haben. In einem Raum voller Kollegen können sie Antworten auf dringende Fragen erhalten, über das „Was“ und das „Warum“ hinaus zum „Wie“ gelangen und mit einem Team einen klaren, maßgeschneiderten Aktionsplan erstellen, der beschreibt, was sie nach ihrer Rückkehr ändern werden, um einen schnellen ROI zu erzielen. Registrieren Hier.

Augmentir bei LEAP HR 2024

KI- und Connected Worker-Lösungen definieren die Lern- und Entwicklungsprozesse in der Fertigung neu und geben den Mitarbeitern im Produktionsbereich Zugriff auf Tools, Daten und Erkenntnisse, um Qualifikationslücken zu schließen und die Schulung zu revolutionieren. Die Explosion von KI und generativer KI hat enorme Auswirkungen auf HR und Lernen: Sie verbessert die Talentakquise, die Inhaltserstellung und die Transformation von Lernökosystemen.

Trotz des Hypes und der anfänglichen Begeisterung ist es den Technologien der generativen KI jedoch nicht gelungen, einen Einfluss auf die Mitarbeiter zu haben, wenn diese die Unterstützung am meisten brauchen – im Arbeitsfluss. Auf einem angespannten Arbeitsmarkt, auf dem Personalprobleme und Fachkräftemangel weit verbreitet sind, ist die Anwendung von KI- und GenAI-Technologien zur Anleitung und Unterstützung der Mitarbeiter von entscheidender Bedeutung, da sie eine schnellere Problemlösung, proaktive Erkenntnisse und verbesserte Entscheidungsfindung ermöglichen.

Besuchen Sie uns an unserem Stand oder nehmen Sie an unserer Vortragssitzung teil, um zu erfahren, wie KI-gestützte Connected-Worker-Technologie und generative KI-Fertigungsassistenten verändern das Lernen für Mitarbeiter im Produktionsbereich, verbessern die Einarbeitung, ermöglichen Lernen im Arbeitsablauf und sorgen für eine effizientere Weiterbildung und Umschulung.

Sitzungsdetails:

• Thema: Zukunftssichere Personalabteilung im Fertigungsbereich: Erkenntnisse von Augmentir
• Moderator: Dave Landreth, Vizepräsident für Kundenstrategie, Augmentir
• Datum: Dienstag, 17. September 2024
• Uhrzeit: 13:20 Uhr